اسئلة متكررة

هي الخدمة التي يجب على من تقرر تجنيده أداؤها في سبيل الوطن لمدة زمنية محددة وفقاً لأحكام القانون الاتحادي رقم (6) لسنة 2014 في شأن الخدمة الوطنية والاحتياطية وتعديلاته.

تفرض الخدمة الوطنية على كل مواطن من الذكور بلغ (18) الثامنة عشر ولم يتجاوز (30) عاماً من عمره في تاريخ  العمل بالقانون الاتحادي رقم (6) لسنة 2014 بشأن الخدمة الوطنية والاحتياطية وتعديلاته

• أن يكون من مواطني دولة الامارات العربية المتحدة (لديه جواز سفر دولة الامارات + خلاصة قيد مواطن).

• أن يكون قد بلغ (18) الثامنة عشرة من عمره ولم يجاوز عمره (30) ثلاثين عاما للذكور و(35) الخامسة والثلاثون للإناث.

• أن يكون لائقاً طبياً.

• موافقة لجنة الخدمة الوطنية والاحتياطية.

• موافقة ولي الامر بالنسبة للإناث (شرط أساسي).

• (3) ثلاث سنوات للذكور الحاصلين على مؤهل علمي أقل عن الثانوية العامة.

• (11)  شهراً للذكور الحاصلين على مؤهل علمي ثانوية عامة أو ما يعادلها فأعلى.

• (11) شهراً للإناث بغض النظر عن المؤهل العلمي.

• القوات المسلحة ووزارة الدفاع.

• وزارة الداخلية.

• جهاز أمن الدولة.

• المجلس الأعلى للأمن الوطني.

• الهيئات والمؤسسات ذات النظام العسكري، وغيرها والتي تحدد بقرار من القائد الأعلى للقوات المسلحة.

• إمارة أبوظبي- مركز أبوظبي (معسكر آل نهيان).

• مدينة العين- مركز تجنيد العين (معسكر العين).

• المنطقة الغربية - معسكر تجنيد ليوا.

• إمارة الشارقة - معسكر الرحمانية

• امارة عجمان - معسكر المنامة

يجب على كل من يحمل جنسية دولة الامارات العربية المتحدة من مواليد 30/05/1984 وأصغر عند بلوغه سن (18) التسجيل عبر الموقع الالكتروني أو من خلال مراكز التجنيد التابعة للقوات المسلحة ويستثنى من ذلك العسكريين العاملين بالقوات المسلحة والعسكريين العاملين بوزارة الداخلية.

 نعم عليك التسجيل في نظام الخدمة الوطنية على الموقع الخارجي للهيئة لتحديد موقفك من التجنيد.

نعم عليك التسجيل وتحديد موقفك من الخدمة الوطنية والحصول على الشهادة التي تبين موقفك من الخدمة.

السفر ومغادرة الدولة لا يكون إلا بعد الحصول على إذن من الجهات المختصة بالتجنيد أو تقديم شهادة تحدد موقفك من الخدمة الوطنية. 

يخضع المواطنون المشمولون بالقانون لفحوصات طبية محددة يتم من خلالها تحديد درجة لياقتهم الطبية وبناء على هذه الفحوصات يتم تصنيفهم على درجات طبية مختلفة وفقاً لمعايير حددتها القرارات الصادرة عن معالي رئيس الأركان بشأن قواعد اللياقة الطبية الموحدة وحالياً تم تقسيم الدرجات الطبية لغايات التجنيد في الخدمة الوطنية إلى الآتي:

• الدرجات الطبية (5،4،3،2). المصنفين على هذه الدرجات يعتبروا لائقين طبياً لأداء الخدمة الوطنية والاحتياطية بالصبغة العسكرية مع وجود اختلاف في نوع التدريبات العسكرية بناء على الدرجة الطبية للمجند.

• الدرجة الطبية (6). المصنفين على هذه الدرجة يعتبروا غير لائقين طبياً لأداء الخدمة الوطنية بالصبغة العسكرية ولائقين لأدائها بالصبغة المدنية / خدمة بديلة.

• الدرجة الطبية (7). المصنفين على هذه الدرجة يعتبروا غير لائقين طبياً لأداء الخدمة الوطنية ويتم إعفائهم منها بصورة نهائية.

• في حال عدم ثبوت اللياقة الطبية بصفة دائمة بقرار من اللجنة الطبية.

• في حال كان المواطن من فئة الابن الوحيد لأبيه أو لأمه أو كليهما ولا يعتبر وحيد من كان لديه أخت أو أكثر وعليه إثبات صفة (الوحيد) بالأوراق الرسمية الصادرة عن الجهة المختصة بالدولة.

• الابن المعيل لأبيه أو لأمه أو كليهما على أن يثبت ذلك بقرار من الجهة المختصة بالدولة.

• العائل الوحيد لأبيه غير القادر على الكسب على أن يثبت ذلك بقرار من الجهة المختصة بالدولة.

• العائل الوحيد لأمه إذا كانت أرملة أو مطلقة طلاقاً بائناً أو كان زوجها غير قادر على الكسب على أن يثبت ذلك بقرار من الجهة المختصة بالدولة.

• العائل الوحيد لأخيه أو أخوته غير القادرين على الكسب أو لأخته أو أخواته غير المتزوجات أو غير العاملات على أن يثبت ذلك بقرار من الجهة المختصة بالدولة.

• العائل الوحيد لبعض أصوله أو فروعه المصابين بإعاقة شديدة أو أمراض تمنعهم من إعالة أنفسهم ويثبت ذلك بقرار من الجهة المختصة بالدولة.

• الشخص الذي يتكفل بإعالة المستحقين لنصيب في معاش الشهيد ومن في حكمه على أن يثبت ذلك بقرار من الجهة المختصة بالدولة.

• أكبر المستحقين للتجنيد من أبناء المفقودين بسبب العمليات الحربية أو الشرطية أو الأمنية ومن في حكمهم وفق أحكام القانون وذلك حتى يتبين موقف هؤلاء المفقودين فإن لم يكن لديهم أبناء مستحقين فأكبر المستحقين من إخوتهم.

• المحكوم عليه بعقوبة مقيدة للحرية أو المحبوس احتياطياً طيلة مدة تنفيذ العقوبة أو الحبس الاحتياطي .

• من يثبت عدم لياقته الطبية بصفة مؤقتة بقرار من اللجنة الطبية.

نعم يجوز تأجيل الخدمة أي (تأخير أدائها لمدة زمنية محددة) في وقت السلم وفقاً لقانون الخدمة الوطنية والاحتياطية ولائحته التنفيذية لطلبة المؤسسات التعليمية في الدولة أو ما يعادلها في الخارج لحين حصولهم على المؤهل الذي أجلت الخدمة الوطنية من أجله وذلك في حال توافر إحدى الحالات التالية:

‌أ. ألا تجاوز أعمارهم (29) عام لطلبة الجامعات والكليات والمعاهد ومراكز التدريب والتي تكون مدة الدراسة أو التدريب فيها سنتين أو أكثر.

‌ب. إذا بلغ سن الطالب (18) من عمره ولم يكمل الثانوية العامة وما زال مستمرا في الدراسة الصباحية. 

‌ج. اذا تم ابتعاثه للدراسة داخل الدولة أو خارجها بعد انهائه فترة التدريب الأساسي من الخدمة الوطنية ويجوز إلزامه بإعادة فترة التدريب الأساسي بعد الانتهاء من الدراسة.

ملاحظة: إذا بلغ سن الطالب في المرحلة النهائية سن (29) استمر تأجيل تجنيده إلى نهاية هذه المرحلة ولمرة واحدة ولا يعفى من الالتحاق بالخدمة الوطنية حتى لو تجاوز السن المقررة وفقاً لأحكام هذا القانون. 

• أن تكوني من مواطني الدولة.

• أن تكوني بلغتي (18) الثامنة عشرة من عمرك ولم تتجاوزي (35) الخامسة والثلاثين عاما.

• أن تكوني لائقة طبيا.

• موافقة ولي الأمر.

• موافقة لجنة الخدمة الوطنية والاحتياطية.

نعم تستطيع، لكل انثى التحقت بالخدمة الوطنية مطلق الحرية في ترك الخدمة الوطنية في أي وقت تشاء ويكون ذلك بتقديم إشعار خطي منها أو من ولي أمرها برغبتها في ذلك.

تؤدي الاناث التدريب الأساسي في مدرسة خولة بنت الازور العسكرية وهي مدرسة عسكرية مخصصة للإناث فقط وبعد انتهاء هذه المرحلة يتم توزيع المجندات على المهن التخصصية في المعاهد والمراكز التابعة للقوات المسلحة لتلقي التدريب التخصصي ثم أداء الخدمة الفعلية في وحدات القوات المسلحة.

يجوز للمرأة المتزوجة أداء الخدمة الوطنية (اختيارياً) شريطة توافر جميع الشروط التي حددها القانون وموافقة ولي أمرها.

• العسكريون العاملون بالجهات المبينة في المادة (6) من القانون الاتحادي رقم (6) لسنة 2014 في شأن الخدمة الوطنية والاحتياطية.

• منتسبو الكليات أو المعاهد أو المدارس أو المراكز التدريبية العسكرية بالقوات المسلحة أو بوزارة الداخلية أو في الهيئات والمؤسسات ذات النظام العسكري بشرط التخرج منها.

• العسكريون المنتهية خدماتهم من القوات المسلحة أو وزارة الداخلية أو الهيئات والمؤسسات ذات النظام العسكري بشرط أن يكون قد أمضى 3 سنوات / وصنف بمهنة أو تخصص خلال خدمته.

• الفئات الأخرى والمواطنين الذين يتقرر استثناؤها طبقاً لمقتضيات المصلحة العامة، أو غير ذلك من الاعتبارات، ويصدر بها قرار من القائد الأعلى للقوات المسلحة.

• يجب عليك أن تقدم نفسك للجهات المختصة بالتجنيد في القوات المسلحة خلال (30) يوم من تاريخ زوال سبب الإعفاء لتحديد موقفك من الخدمة الوطنية.

نعم عليك تحديث بياناتك لدى الهيئة كل خمس سنوات أو عند زوال سبب الإعفاء.

سنوياً أو عند زوال سبب الإعفاء.

ألزم قانون الخدمة الوطنية والاحتياطية كافة الجهات الحكومية الاتحادية والمحلية والقطاع الخاص عدم تعيين أي مواطن ممن تنطبق عليه شروط أداء الخدمة الوطنية ما لم يكن لديه بطاقة الخدمة الوطنية أو الشهادة التي تحدد موقفه من الخدمة الوطنية، لذا يتوجب عليك تحديد موقفك من الخدمة الوطنية أولاً.

نعم يجوز لك الالتحاق بالخدمة الوطنية في حال استوفيت كافة الشروط الأخرى التي حددها القانون وفي حال التحقت بالخدمة الوطنية عليك إكمال مدة الخدمة المقررة كاملة.

نعم أصبحت مطلوب لأداء الخدمة الوطنية وعليك مراجعة هيئة الخدمة الوطنية والاحتياطية لتحديد موقفك من الخدمة وتحديث بياناتك والتأكد من استيفاء شروط أداء الخدمة الوطنية.

لا لأنهم من الفئات المستثناة من أداء الخدمة الوطنية.

• لا أنت غير مستثنى من أداء الخدمة الوطنية في حال توفرت كافة الشروط التي حددها القانون، إلا إذا تم استثناؤك طبقاً لمقتضيات المصلحة العامة بقرار من القائد الأعلى للقوات المسلحة.

• لا يجوز الالتحاق بالخدمة الوطنية لعدم توفر شرط (العمر) الذي حدده القانون ويجوز لك التطوع شرط اجتياز الفحص الطبي وموافقة جهة العمل ولجنة الخدمة الوطنية والاحتياطية.

نعم يجب احضار رسالة عدم ممانعة من جهة عملك عند التسجيل بالبرنامج.

• التدريب الأساسي

• التدريب التخصصي ويتضمن (الدورة تخصصية، التطبيقات الفردية والجماعية، التمارين)

• التدريب الأساسي

• التدريب التخصصي.

• الخدمة الفعلية.

لا.

نعم لفئة الطلاب .

• نعم يتم أخذ هذا الأمر بعين الاعتبار.

نعم وفقاً للأنظمة والتعليمات التي تحددها مراكز التدريب

نعم ولكن يكون استخدام الهواتف المتحركة وفقاً للضوابط والتعليمات المعمول بها في مراكز التدريب والتي يتم إعلام المجند بها فور الالتحاق بالدورة.

• تحويل المجندين من الصفة المدنية إلـى العسكرية. 

• تعزيز اللياقة البدنية وتنمية الانضباط العســكري والطاعة لدى المجندين. 

• تعويد المجندين على التعاون والعمل بروح الفريق وترسيخ التعايش والانسجام بينهم. 

• تعزيز الحـس الوطنـي والولاء والانتماء للدولة من خلال المحاضرات الوطنية والأمنية والثقافة الإسلامية والتدريبات الميدانية والعسكرية.

تدريب المجندين تدريباً تخصصياً على مهن محددة معتمدة لدى الجهات التي يؤدوا الخدمة الوطنية لديها وإكسابهم مهارات على الأسلحة والمعدات والآليات وفقاً لتخصصاتهم وتتنوع هذه المهن بين مهن قتالية وفنية وإدارية.

تتوزع مراكز التدريب في الدولة على 7 مراكز رئيسية : 

• مركز تدريب المنامة – المنامة – إمارة عجمان.

• مركز تدريب العين- ديبوت- العين.

• مركز تدريب سيح حفير -أبوظبي

• مركز تدريب سيح اللحمة- العين.

• مركز تدريب ليوا- مدينة زايد.

• مركز تدريب سويحان.

• مدرسة خولة بنت الأزور العسكرية.

نعم إذا استوفى الشروط اللازمة للتوظيف وتمت الموافقة عليه من قبل الجهات المختصة في وزارة الدفاع.

هي الخدمة البديلة عن الخدمة الوطنية تؤدى بالصفة المدنية وليست العسكرية وفقاً للمحددات الموضحة أدناه : 

• تقتصر الأعمال التي يكلف بها المجند على الأعمال الإدارية أو المدنية أو الفنية التي تتناسب مع إمكانياته الصحية.

• الإعفاء من التدريبات أو التمارين العسكرية.

• الإعفاء من المبيت في المعسكرات.

• الإعفاء من حمل الأسلحة والذخائر.

•  أن يكون من مواطني الدولة.
•  أن يكون قد بلغ (18) سنة ولم يتجاوز (30) سنة.
•  موافقة لجنة الخدمة الوطنية والاحتياطية.
• تم تصنيفه من قبل اللجنة الطبية على درجة اللياقة الطبية (6).

تؤدى الخدمة البديلة في الجهات التالية:

‌أ. الجهات التي تؤدى فيها الخدمة الوطنية.

‌ب. الجهات الأخرى التي يصدر بتحديدها قرار من القائد الأعلى للقوات المسلحة.

• مدة الخدمة البديلة مساوية لمدة الخدمة الوطنية وتعتمد على المؤهل العلمي للمجند

• يمر التدريب في الخدمة البديلة بالمراحل الموضحة أدناه: 

أ. الأسبوع التدريبي العام (أسبوع المواد الوطنية).  يلتحق المجندين ببرنامج محاضرات الأسبوع التدريبي العام المعد من قبل هيئة الخدمة الوطنية والاحتياطية، لمدة (4) أيام بواقع (27) ساعة تدريبية ويتلقى المجندين خلالها محاضرات أمنية ووطنية، في المكان الذي تحدده هيئة الخدمة الوطنية والاحتياطية.

ب. مرحلة التدريب التخصصي.  يعقد التدريب التخصصي في الجهات وفقاً للمهنة/ الوظيفة، وتحدد مدة ومكان ومحتوى البرنامج التدريبي من قبلها، على أن يتم مراعاة الآتي: 

(1) إعطاء المجندين من ذوي الخبرات والتخصصات التي تتناسب مع متطلبات المهنة / الوظيفة، برنامج تعريفي لإعدادهم وتأهيلهم لممارسة المهنة. 

(2) تنسيب المجندين الذين لا يملكون الخبرات أو التخصص الذي تتطلبه المهنة/ الوظيفة لبرنامج تدريب تخصصي حسب طبيعة المهنة.

جـ. مرحلة الخدمة الفعلية.  يؤدي المجندين الأعمال الوظيفية في الإدارات والأقسام والأفرع التابعة للجهة حسب المهنة / الوظيفة التي تم اختيارهم أو تدريبهم عليها تحت الإشراف المباشر من المعنيين في تلك الجهات.

د. التمرين الختامي. تقوم الجهات التي تؤدى فيها الخدمة البديلة بإعداد تمرين ختامي يشارك فيه المجندين لضمان محاكاة الواقع أثناء الطوارئ والأزمات والكوارث، وبالتنسيق مع الهيئة الوطنية لإدارة الطوارئ والأزمات والكوارث وهيئة الخدمة الوطنية والاحتياطية، حيث يتم فيه تحديد ضوابط وشروط التشغيل التجريبي والنهائي.

نعم وفقاً للآتي: 

أ. إجازة نهاية الأسبوع وتكون يومي (السبت والأحد).

ب. إجازة نهاية التدريب الأساسي (تكون عند انتهاء الدورة التأسيسية ووفقاً للتعليمات الصادرة عن هيئة الخدمة الوطنية والاحتياطية في حينه).

جـ. إجازة نهاية الدورة التخصصية (تكون عند انتهاء الدورة التخصصية ووفقاً للتعليمات الصادرة عن هيئة الخدمة الوطنية والاحتياطية في حينه).

د. الإجازة الاضطرارية وتكون وفقاً للآتي:

• (5) أيام عند وفاة أحد أقارب المجند وهم (الأم، الأب، الزوجة، الأبناء / البنات، الاخوة والأخوات) تمنح مـن قبـل قائـد المؤسسـة التدريبيـة أو من ينوب عنه ولا يتم تعويض مدة الإجازة إلا في حال لم يحضر المجند ما يثبت (شهادة الوفاة)

• (2) يومان عند وفاة أحد أقارب المجند من الدرجة الثانية والثالثة وهم (الجد، الجدة، العم، العمة، الخال، الخالة، أبناء الأخوة والأخوات ووالد ووالدة الزوجة) تمنح مـن قبـل قائـد المؤسسـة التدريبيـة أو من ينوب ويتم تعويض هذه الاجازة في كل الأحوال.

• في حال لــم يحضــر المجند (شـهادة الوفاة) يعتبر غياباً ويخصم منه علامة السلوك المقررة عن كل حصة تدريبية وفقاً ويجازى وفقاً النظام الداخلي.

هـ. العطلات الرسمية. تمنــح إجــازة لجميــع المجنـــدين فـي العطـلات الرسمية التي تصدر بها أوامر من القوات المسلحة، أما إذا تعارضـت الإجازة مع برامج التدريب أو المناوبات، فيتم تعديلها بما يتطابق مع متطلبات التدريب والتعليم وبقرار من القيادة الأعلى

و. الإجـازة المرضـية. وتكون وفقاً للضوابط الموضحة تالياً:

1. لا تعتمـد الإجـازات المرضيـة الممنوحـة للمجنـد إلا عـن طريـق مستشفيـات ومراكز الخدمـات الطبيـة العسكرية، وحسـب الأنظمـة والتعليـمات المعمول بها بالقوات المسلحة.

2. يتم اعتماد الإجازات المرضية الممنوحة للمجند من قبل المستشفيات الحكومية بعد أن يتم تصديقها من قبل مستشفى زايد العسكري والمراكز الطبية التابعة له.

3. لا يتم اعتماد الإجازات الممنوحة للمجند من قبل المستشفيات (الخاصة) إلا في حال قيامه بإجراء عملية جراحية أو الدخول للعناية المركزة أو أقسام الطوارئ. 

4. تقضـى الإجازة المرضية داخل المعسكر وتعامل (كالاستراحة المرضية) ما لم يكن المرض معدي وحسب توصيه الطبيب، مع التأكد من صحة المريض والاطمئنان عليه وتوفير الرعاية الصحية إذا تطلب الأمر. 

نعم تحتسب مدة الخدمة الوطنية ضمن الأقدمية واستحقاق الزيادات المقررة ولن تخسر أقدميتك.

نعم لك الحق في ضم مدة الخدمة الوطنية إلى خدمتك الفعلية المحددة وذلك لأغراض المكافأة والمعاش التقاعدي وغيرها من الحقوق والامتيازات الناشئة عن الوظيفة.

نعم تحتسب مدة الخدمة الوطنية ضمن الأقدمية واستحقاق الزيادات المقررة ولن تخسر أقدميتك.

نعم لك الحق في ضم مدة الخدمة الوطنية إلى خدمتك الفعلية المحددة وذلك لأغراض المكافأة والمعاش التقاعدي وغيرها من الحقوق والامتيازات الناشئة عن الوظيفة.

(3000) درهم عبارة عن مكافأة شهرية للفئات التالية:

• أصحاب المهن الحرة والمشاريع الفردية.

• المجندين من غير الموظفين في الوزارات والدوائر الحكومية والهيئات والمؤسسات العامة الإتحادية والمحلية والعاملين في القطاع الخاص.

• الطلاب.

الاستدعاء للتدريب الانعاشي إلزامي ويكون بناء على فترة الاستدعاء التي قام الاحتياط باختيارها وتم تدوينها في تعهد خاص بهذا الشأن اسمه (تعهد الحضور للتدريب الانعاشي) حيث يتم السماح للاحتياط باختيار فترة الاستدعاء التي تتناسب مع ظروفه الدراسية والتي حددها وزارة الدفاع لتتناسب مع الاجازات في الجامعات والكليات داخل وخارج الدولة وهذه الفترات هي :  

(1) فترة الشتاء من (بداية شهر ديسمبر) إلى (نهاية شهر يناير).

(2) فترة الربيع من (بداية شهر مارس) إلى (نهاية شهر إبريل).

(3) فترة الصيف الأولى من (بداية شهر يونيو) إلى (منتصف شهر يوليو).

(4) فترة الصيف الثانية من (منتصف شهر يوليو) إلى (نهاية شهر أغسطس).

نعم لدى الجهة التي أديت الخدمة الوطنية / البديلة لديها.

‌أ. لا تمنح إجازة المرافق إلا بعد التدريب التخصصي.

‌ب. على المجند تقديم طلب لوحدته قبل موعد السفر بأسبوعين.

‌ج. ترفع الوحدة الطلب إلى هيئة الخدمة الوطنية والاحتياطية لأخذ الموافقة على منح الإجازة والسفر.

‌د. بعد موافقة الهيئة يجوز السماح للمجند مرافقة أحد أقاربه من الدرجة الأولى في حال موافقة اللجنة الطبية المختصة، وإعلام جهة العمل (إذا كان موظفاَ).

‌ه. إذا كان المجند لم ينه التدريب التخصصي يفصل من البرنامج، ولا تحتسب المدة التي قضاها ضمن مدة الخدمة، أما إذا أنهى المجند التدريب التخصصي يستكمل ما تبقى له من البرنامج بعد عودته.

‌و. يتم تعويض أيام المرافق الطبي يوم عمل عن كل يوم إجازة بعد نهاية البرنامج.

‌ز. يتم تطبيق القوانين المالية الخاصة بجهة العمل الأصلية (بالنسبة للموظفين) في حال ترتب على هذه الاجازة أي خصم من الراتب أو العلاوات أو غيرها

(أ) يمنح من يرغب من المجندين الحاصلين على مؤهل علمي ثانوية عامة أو ما يعادلها فأعلى خلال مدة خدمتهم إجازة إدارية لمدة (10) أيام عمل متقطعة أو متصلة بعد اجتيازهم التدريب التخصصي ويتم تعويض هذه الاجازة (يوم عمل عن كل يوم إجازة) بعد انتهاء فترة البرنامج.

(ب) يمنح من يرغب من المجندين الحاصلين على مؤهل علمي أقل عن الثانوية العامة خلال مدة خدمتهم إجازة إدارية لمدة (30) يوم عمل متقطعة أو متصلة بعد اجتيازهم التدريب التخصصي بمعدل (10) أيام سنوياً ويتم تعويض هذه الاجازة (يوم عمل عن كل يوم إجازة)، ولا يتم ترحيلها للسنة اللاحقة.

(جـ) على المجندين الراغبين بالحصول على الإجازة الإدارية الواردة في البند (أ، ب) أعلاه، استنفاذ الإجازة الإدارية المقررة قبل نهاية البرنامج بشهرين.

لا يسمح للمجند السفر اثناء الاجازات الموضحة أدناه:

‌أ. عطلة نهاية الأسبوع.

‌ب. إجازات بدل المناوبة

‌ج. إجازة الوفاة لأقارب الدرجة الأولى والثانية

‌د. إجازة الدورة التأسيسية 

‌ه. إجازة الدورة التخصصية.

‌أ. لا تمنح هذه الاجازة إلا بعد التدريب التخصصي.

‌ب. عليك تقديم طلب للوحدة قبل موعد السفر بشهرين. 

‌ج. تقوم الوحدة برفع الطلب إلى هيئة الخدمة الوطنية والاحتياطية لأخذ الموافقة على منح الإجازة والسفر.

‌د. تخصم مدة الاجازة من رصيد الإجازة الإدارية للفئات التي تمنح لها إجازات إدارية ويتم تعويض مدة الاجازة وتمدد الخدمة الوطنية والبديلة بعدد أيام الإجازة الممنوحة.

لن تتأثر وظيفتك عند الالتحاق بالخدمة الوطنية والبديلة ولا حتى عند الاستدعاء للتدريب الانعاشي لأن قانون الخدمة الوطنية والاحتياطية ألزم الوزارات والدوائر الحكومية والهيئات والمؤسسات العامة الاتحادية والمحلية والقطاع الخاص بالاحتفاظ لمن يجند أو يستدعى من موظفيها أو عمالها بوظيفته أو بعمله أو بأي وظيفة أو عمل مساو وذلك إلى حين الانتهاء من أداء مدة الخدمة الوطنية أو مدة الاستدعاء.

وفي حال تأثرت عند التحاقك بالخدمة الوطنية يجوز لك التقدم بتظلم لدى هيئة الخدمة الوطنية والاحتياطية لاتخاذ الإجراءات اللازمة بهذا الشأن.

‌أ. تطبق على الموظفين والعمال أثناء فترة تأدية الخدمة الوطنية أو الاستدعاء أحكام قوانين التقاعد والمعاشات والتأمينات الاجتماعية التي تخضع لها في جهة عملك. 

‌ب. في حال كان المجند أو المستدعى غير خاضع لقوانين التقاعد والمعاشات والتأمينات الاجتماعية المعمول بها في الدولة تطبق عليه قوانين المعاشات ومكافآت التقاعد المعمول بها لدى الجهة التي يؤدي فيها الخدمة الوطنية أو الاستدعاء ويعامل معاملة الموظف أو العسكري وفقاً للدرجة الوظيفية أو الرتبة العسكرية التي تمنح لدى هذه الجهات على ضوء المؤهل العلمي الحاصل عليه.

تطبق أحكام قوانين المعاشات ومكافآت التقاعد المعمول بها لدى أي من الجهات التي تؤدى فيها الخدمة الوطنية بحسب الأحوال.

عليك إكمال المدة المقررة للخدمة الوطنية أو البديلة كاملة لدى الجهة التي التحقت بها لأداء الخدمة الوطنية وبعد الانتهاء من الخدمة الوطنية أو البديلة تصبح احتياط لدى (الجهة التي أديت خدمتك فيها) وسيتم استدعاءك من قبل هذه الجهة لأداء التدريب الانعاشي السنوي وهذا ما أكدته المادة (4) البند (2) من القرار رقم (33) لسنة 2014 الصادر عن رئيس أركان القوات المسلحة بشأن الضوابط الخاصة بمراحل خدمة الاحتياط وتنظيم أمر الاستدعاء والتي تنص على أنه " يتم الاستدعاء للخدمة الاحتياطية وفقاً للآتي: " وفقاً للضوابط والتعليمات الصادرة من الجهات الواردة بالمادة (6) من القانون الاتحادي رقم (6) لسنة 2014 المشار إليه، 2. يلحق المستدعى بآخر جهة قضى بها مدة خدمته الوطنية أو طبقاً لما تحدده القوات المسلحة في حينه".

في حال استكملت شروط أداء الخدمة الوطنية وتم تحديد موقفك بأنك لائق لأدائها ستلتحق بمراكز التدريب بالقوات المسلحة لأداء (التدريب الأساسي)، وبعد اجتياز التدريب الأساسي بنجاح هناك لجنة تسمى الخدمة الوطنية والاحتياطية ستتولى توزيع المجندين على الجهات التي تؤدى فيها الخدمة الوطنية حسب الفقرة (1) من المادة (12) من اللائحة التنفيذية التي تنص على أن " تتولى لجنة الخدمة الوطنية والاحتياطية توزيع المجندين على الجهات المبينة في المادة (3) من هذه اللائحة بعد اجتيازهم فترة التدريب الأساسي ووفقاً للنسب المئوية التي يحددها رئيس الأركان".

أنت احتياط تابع (للجهة التي أديت الخدمة الوطنية فيها) سواء كانت الخدمة (وطنية أو بديلة) ويتم استدعاءك سنوياً من قبل تلك الجهة لأداء التدريب الانعاشي أو حسب التوجيه الصادر في حينه بشأن أغراض الاستدعاء الأخرى.

أنت تعتبر احتياط لدى القوات المسلحة وليس احتياط للجهة التي تم توظيفك عليها حتى ولو كانت من الجهات التي تؤدى فيها الخدمة الوطنية وبالتالي يتم استدعاءك من قبل القوات المسلحة لأداء التدريب الانعاشي السنوي أو حسب التوجيه الصادر في حينه بشأن أغراض الاستدعاء الأخرى.  

نقل الملاك سواء للعسكريين أو المدنيين لا يعتبر (انهاء خدمة) وبالتالي أنت تعتبر من الاحتياط التابع (للجهة التي تم نقل ملاكك عليها ) وبعد انتهاء خدمتك الوظيفية من هذه الجهة – ستكون احتياط لديها وليس لدى القوات المسلحة.

• بلوغ سن (60) للضباط و(58) للأفراد ويجوز مد الخدمة بناء على طلب الاحتياط إذا توافرت الشروط المقررة في القانون.

• بلوغ سن (45) لمجندي الخدمة الوطنية ويجوز استدعائهم بعد هذا السن لمقتضيات المصلحة العامة بقرار من القائد الأعلى للقوات المسلحة.

• عدم اللياقة الصحية لأداء الخدمة الاحتياطية.

• إذا شكل خطراً على أمن الدولة.

• توصية لجنة الخدمة الوطنية والاحتياطية 

• فقدان الجنسية.

القضاء العسكري هو المختص بالنظر في الجرائم المتعلقة بالخدمة الوطنية والاحتياطية ولا تحول العقوبات الواردة في قانون الخدمة الوطنية دون توقيع أي عقوبة اشد ينص عليها أي قانون آخر.

تطبق عليهم القوانين والقرارات واللوائح والأنظمة والتعليمات والاوامر المعمول بها لدى الجهة التي يخدمون بها والواردة بالمادة (6) من القانون الاتحادي رقم (6) لسنة 2014 في شأن الخدمة الوطنية والاحتياطية وذلك وفقاً للضوابط التالية :

‌أ. استثناء على الفقرة السابقة يجوز للقوات المسلحة عند ارتكاب المجندين أو الاحتياط لأفعال مشينة تمس بسمعة القوات المسلحة أو الجهات التي يؤدون الخدمة فيها أن تطبق عليهم أحد الجزاءات الانضباطية المعمول بها في القوات المسلحة ما لم تكن الجهة التي يخدمون بها قد قامن بمجازاتهم 

‌ب. تكون مجازاة المجندين أو الاحتياط في القوات المسلحة من قبل القادة العسكريين أو الضباط حسب الصلاحيات الممنوحة فهم في توقيع الجزاءات الانضباطية

عبر قنوات الاتصال الرسمية التالية :

• مركز الاتصال     (800555).

• الانستغرام (UAENSR) 

• تويتر (UAENSR)

• الفيس بوك (UAE National Service)

• اليوتيوب (UAE National Service)

• البريد الإلكتروني info@uaensr

• عن طريق رقم الواتس اب 025859264

• تعزيز قدرات الدولة العسكرية والدفاعية. 

• رفع مستوى الوعي الوطني والأمني لدى المواطنين.

• تعزيز قيم الولاء والانتماء والتضحية.

• دعم خطط استمرارية الأعمال في المؤسسات والقطاعات الحيوية بالدولة أثناء الطوارئ والأزمات والكوارث من خلال الخدمة البديلة.

• خلق فرص عمل جديدة للباحثين عن عمل.

• زيادة الانتاجية من خلال الارتقاء بالمجندين وزيادة كفاءتهم .

• تطوير مهارات العمل الجماعي والمهارات القيادية لدى المجندين وتحسين نوعية الكادر البشري وتعزيز القيم الوظيفية لدى المجندين. 

• تعزيز التآلف بين أفراد المجتمع وزيادة اللحمة والتماسك الاجتماعي 

• رفع المستوى التعليمي للمواطنين.

• تعزيز الدور الوطني للمرأة الإماراتية.